Компания "Hi-Tech Group" предоставляет квалифицированные и высококачественные услуги в сфере управления персоналом для персоналозависимых компаний.
Компания является разработчиком и дистрибьютором корпоративных
HR - политик, стандартов и процедур (технологии оценки, вознаграждения, обучения и развития персонала, HR-аудиты и т.п.),
разрабатывает и реализует тренинговые и обучающие программы,
предоставляет услуги по поиску и подбору высококвалифицированных специалистов и менеджеров для российских и иностранных компаний.
Работодатель: всемирно известный бренд, транснациональная корпорация. Обязанности: • Проведение предпродажной подготовки. • Подготовка тендеров, презентаций для клиентов. • Организация работы на проекте
Работодатель: всемирно известный бренд, транснациональная корпорация. Обязанности: • Разработка и реализация SAP систем на объектах клиентов (от небольших до крупных проектов). • Оперативное управление проектами по всем ключевым характеристикам (сроки
Работодатель: международная компания, один из лидеров рынка по разработке мобильных программных решений для корпоративных клиентов. Компания имеет представительства в Латинской Америке, США, Азии, Западной и Восточной Европе. О компании: делают мобильные решения: Мобильные CRM-системы, Mobile
Компания, работающая на рынке крупно-оптовой торговли бытовой техникой и электроникой, заинтересована в кандидатах на должность руководителя направления / начальника отдела с целью расширения продуктовой линейки и сегмента рынка, перераспределения зон ответственности среди существующего менеджмента
Работодатель: специализированная оптово-розничная компания (сеть магазинов в Москве и области, региональные продажи). Лидер на московском рынке. Обязанности: • Оперативное управление транспортной и складской логистикой. • Контроль за заказами, загрузкой и
Работодатель: крупный российский банк ТОП-50, ведущий планомерную политику расширения и активную социальную политику в отношении сотрудников. Требования: • Высшее образование. • Знание архитектуры СУБД Oracle 10-11g. • Навыки установки
Работодатель: rрупный российский банк ТОП-50, ведущий планомерную политику расширения и активную социальную политику в отношении сотрудников. Причина появления вакансии: расширение отдела автоматизации. Обязанности: • Установка, администрирование, управление безопасностью
Работодатель: стабильный российский банк, 17 лет на рынке, входит в ТОП-50. Требования: • Высшее техническое образование. • Опыт работы в аналогичной должности в сфере автоматизации банковской деятельности от 3 лет обязателен. • Опытный
Работодатель: cофтверная компания - дистрибьютор лидера мирового рынка в области интеграции данных. Обязанности: • Руководство проектами по внедрению хранилищ данных. • Обеспечение качества данных, проведение анализа, консультирование внешних заказчиков
Работодатель: крупный бизнес интегратор, специализирующийся на разработке комплексных решений и реализации масштабных проектов в сфере информационно-коммуникационных технологий и инжиниринга. Обязанности: • Продажа полного спектра решений и услуг компании